SI zaskoczyła naukowców. Rozpoznała rasę po zdjęciach rentgenowskich

SI zaskoczyła naukowców. Rozpoznała rasę po zdjęciach rentgenowskich20.05.2022 11:28
Źródło zdjęć: © © Getty Images

Sztuczna inteligencja potrafi rozpoznać rasę na podstawie zdjęć rentgenowskich, podczas gdy naukowcy i eksperci główkują, jak to w ogóle możliwe.

Naukowcy odkryli, że SI może być w stanie zidentyfikować rasę człowieka na podstawie samych zdjęć rentgenowskich i tomograficznych z około 90-procentową dokładnością. Ich badania zostały opublikowane w czasopiśmie Lancet Digital Health.

"Kiedy moi studenci pokazali mi niektóre wyniki zawarte w tej pracy, pomyślałam, że to musi być błąd" – powiedziała Marzyeh Ghassemi, adiunkt w dziedzinie informatyki i medycyny na MIT oraz współautorka pracy w wypowiedzi dla "Boston Globe". "Szczerze mówiąc, myślałam, że moi uczniowie zwariowali, kiedy mi o tym powiedzieli" - dodała.

W celu sprawdzenia zdolności sztucznej inteligencji do rozpoznawania obrazów, modelowi głębokiego uczenia podano najpierw zdjęcia tomograficzne i rentgenowskie wielu różnych obszarów ciała odrębnych grup ludzi. Z obrazów usunięto etykiety wraz z wszelkimi możliwymi cechami identyfikacyjnymi, takimi jak kolor skóry i włosów, po czym poproszono SI o zidentyfikowanie rasy danej osoby. W przypadku wszystkich obszarów ciała SI była w stanie zidentyfikować rasę z około 90-procentową dokładnością, nawet bez żadnych cech identyfikacyjnych.

Mając na uwadze wszystkie podstawy, badacze zastanawiali się, czy SI nie działała podstępnie, wykorzystując statystyki do odgadywania na podstawie zmiennych, takich jak wskaźnik masy ciała (BMI) lub gęstość piersi, które mogłyby sugerować, że dana rasa jest inna. Naukowcy usunęli możliwe zmienne i pokazali SI tylko zestawy danych osób o podobnym BMI i typie ciała, ale mimo to maszyna była w stanie zidentyfikować rasę.

Naukowcy wysunęli hipotezę, że SI potrafi rozpoznać różnice w zawartości melaniny w skórze białych i czarnych osób, które mogą być widoczne na skanach tomograficznych i rentgenowskich, ale pozostawać niezauważalnymi dla ludzi. Zanim jednak SI będzie mogła być wykorzystywana w szpitalach, badacze będą musieli przeprowadzić dodatkowe obserwacje. "Nie możemy spieszyć się z wprowadzaniem algorytmów do szpitali i klinik, dopóki nie będziemy pewni, że nie podejmują one decyzji rasistowskich czy seksistowskich" – powiedział Leo Anthony Celi, współautor i profesor nadzwyczajny w Harvard Medical School.

Konrad Siwik, dziennikarz Fotoblogii

Szanowna Użytkowniczko! Szanowny Użytkowniku!
×
Aby dalej móc dostarczać coraz lepsze materiały redakcyjne i udostępniać coraz lepsze usługi, potrzebujemy zgody na dopasowanie treści marketingowych do Twojego zachowania. Twoje dane są u nas bezpieczne, a zgodę możesz wycofać w każdej chwili na podstronie polityka prywatności.

Kliknij "PRZECHODZĘ DO SERWISU" lub na symbol "X" w górnym rogu tej planszy, jeżeli zgadzasz się na przetwarzanie przez Wirtualną Polskę i naszych Zaufanych Partnerów Twoich danych osobowych, zbieranych w ramach korzystania przez Ciebie z usług, portali i serwisów internetowych Wirtualnej Polski (w tym danych zapisywanych w plikach cookies) w celach marketingowych realizowanych na zlecenie naszych Zaufanych Partnerów. Jeśli nie zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych skorzystaj z ustawień w polityce prywatności. Zgoda jest dobrowolna i możesz ją w dowolnym momencie wycofać zmieniając ustawienia w polityce prywatności (w której znajdziesz odpowiedzi na wszystkie pytania związane z przetwarzaniem Twoich danych osobowych).

Od 25 maja 2018 roku obowiązuje Rozporządzenie Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 (określane jako "RODO"). W związku z tym chcielibyśmy poinformować o przetwarzaniu Twoich danych oraz zasadach, na jakich odbywa się to po dniu 25 maja 2018 roku.

Kto będzie administratorem Twoich danych?

Administratorami Twoich danych będzie Wirtualna Polska Media Spółka Akcyjna z siedzibą w Warszawie, oraz pozostałe spółki z grupy Wirtualna Polska, jak również nasi Zaufani Partnerzy, z którymi stale współpracujemy. Szczegółowe informacje dotyczące administratorów znajdują się w polityce prywatności.

O jakich danych mówimy?

Chodzi o dane osobowe, które są zbierane w ramach korzystania przez Ciebie z naszych usług, portali i serwisów internetowych udostępnianych przez Wirtualną Polskę, w tym zapisywanych w plikach cookies, które są instalowane na naszych stronach przez Wirtualną Polskę oraz naszych Zaufanych Partnerów.

Dlaczego chcemy przetwarzać Twoje dane?

Przetwarzamy je dostarczać coraz lepsze materiały redakcyjne, dopasować ich tematykę do Twoich zainteresowań, tworzyć portale i serwisy internetowe, z których będziesz korzystać z przyjemnością, zapewniać większe bezpieczeństwo usług, udoskonalać nasze usługi i maksymalnie dopasować je do Twoich zainteresowań, pokazywać reklamy dopasowane do Twoich potrzeb. Szczegółowe informacje dotyczące celów przetwarzania Twoich danych znajdują się w polityce prywatności.

Komu możemy przekazać dane?

Twoje dane możemy przekazywać podmiotom przetwarzającym je na nasze zlecenie oraz podmiotom uprawnionym do uzyskania danych na podstawie obowiązującego prawa – oczywiście tylko, gdy wystąpią z żądaniem w oparciu o stosowną podstawę prawną.

Jakie masz prawa w stosunku do Twoich danych?

Masz prawo żądania dostępu, sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania danych. Możesz wycofać zgodę na przetwarzanie, zgłosić sprzeciw oraz skorzystać z innych praw wymienionych szczegółowo w polityce prywatności.

Jakie są podstawy prawne przetwarzania Twoich danych?

Podstawą prawną przetwarzania Twoich danych w celu świadczenia usług jest niezbędność do wykonania umów o ich świadczenie (tymi umowami są zazwyczaj regulaminy). Podstawą prawną przetwarzania danych w celu pomiarów statystycznych i marketingu własnego administratorów jest tzw. uzasadniony interes administratora. Przetwarzanie Twoich danych w celach marketingowych realizowanych przez Wirtualną Polskę na zlecenie Zaufanych Partnerów i bezpośrednio przez Zaufanych Partnerów będzie odbywać się na podstawie Twojej dobrowolnej zgody.